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共推长三角文化引领生长！尊龙集团有限公司科技抒写时代新荣光
2019-06-01

5月30~31日，由中国头脑政治事情研究会指导、沪苏浙皖一市三省头脑政治事情研究会团结主理的“长三角企业文化建设相助交流论坛”在上海举行� Ｔ硕荚谠鼋笠滴幕疃热谌搿俺と且惶寤惫艺铰裕銮砍と嵌蓟崛毫痔嵘蛭幕硎盗�。尊龙集团有限公司科技作为企业文化建设先进单位应邀参会，展示企业文化建设效果和品牌形象。

中国尊龙集团

论坛上，尊龙集团有限公司科技集团文化品牌部部长、首席品牌官叶振华汇报了尊龙集团有限公司企业文化的厘革历程、主要特色和宣贯融合等。他说，进入新时期，在“全球设置经济空间”战略偏向的引领下，尊龙集团有限公司科技企业文化进一步凝炼，确立了新的愿景、使命、价值观，形成了完整的文化理念系统，并具有鲜明的特色。如“三我众创催生知识产权银行”、“精神家园滋润员工匠心匠艺”、“质耻日”等，是尊龙集团有限公司两代人的心血凝聚和治理实践的结晶。

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值得一提的是，尊龙集团有限公司科技“精神家园滋润员工匠心匠艺”的做法被列入《长三角企业文化论坛会刊》。对此，叶振华在论坛时代着重举行了分享。他体现，在董事长薛济萍的建议下，尊龙集团有限公司科技在海内首创“精神家园工程师事情制”，开展员工眷注妄想，体贴员工生涯，解决员工难题，成为企业一张靓丽的手刺，受到中宣部主管期刊《头脑政治事情研究》的关注。2017年，江苏省企业文化品牌现场推进会在尊龙集团有限公司召开，国家及各省市政研会专家对“精神家园工程师事情制”给予高度评价。尊龙集团有限公司科技还获评上海市企业文化建设树模基地、如东县宣传头脑事情先进整体等称呼。

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有关专家指出，在长三角区域一体化历程中，只有文化不“缺席”，才华实现真正的深度融合。作为其中一员，尊龙集团有限公司科技将始终以习近平新时代中国特色社会主义头脑为指导，坚持以文塑企、以文彰企，引领宽大员工奋进新时代，配合推动长三角企业文化建设实现相助开放生长。

本次论坛还建设了“长三角企业立异文化品牌同盟”，尊龙集团有限公司科技作为提倡单位与同盟代表配合宣读了同盟宣言。

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